Alle berichten van: Marije Schneider


De aan de transitievergoeding gelijkwaardige voorziening

De aan de transitievergoeding gelijkwaardige voorziening

Sinds de inwerkingtreding van de Wwz heeft een werknemer die ontslagen wordt recht op een transitievergoeding. Als een werkgever en vakbonden daarover in een cao afspraken maken is dat echter anders. Artikel 7:673b BW bepaalt dat een werkgever geen transitievergoeding aan zijn ontslagen werknemer hoeft te betalen als er in de toepasselijke cao een “gelijkwaardige voorziening” is opgenomen. Deze cao-voorziening moet, om gelijkwaardig te zijn aan de transitievergoeding, in geld of natura het equivalent zijn van de transitievergoeding die aan een werknemer toekomt. Dat roept natuurlijk de vraag op wat onder gelijkwaardig kan worden verstaan.

(meer…)

Verslag seminar Normalisering

Verslag seminar Normalisering

Op 7 maart jl. vond het succesvolle seminar Normalisering rechtspositie ambtenaren plaats. Aan de orde kwamen de normalisering in het licht van collectieve arbeidsvoorwaarden, individuele arbeidsvoorwaarden en de ambtelijke status zoals opgenomen in de nieuwe Ambtenarenwet.

(meer…)

Publicatie Wet normalisering in Staatsblad

Publicatie Wet normalisering in Staatsblad

Vandaag is de Wet normalisering rechtspositie ambtenaren gepubliceerd in het Staatsblad. Publicatie van een wet is de laatste stap in het wetgevingsproces voordat een wet in werking kan treden.

In artikel XI is bepaald dat de Wet normalisering in werking treedt op een tijdstip dat bij koninklijk besluit nader wordt bepaald. Zoals wij eerder berichtten op dit blog is het implementatietraject erop gericht dat de wet met ingang van 1 januari 2020 in werking treedt.

Bron:  Wet normalisering rechtspositie ambtenaren, Stb. 2017/123

Bekrachtiging wetsvoorstel Wnra

Bekrachtiging wetsvoorstel Wnra

Bij brief van 7 maart 2017 laat Minister Plasterk aan de Tweede Kamer weten dat het kabinet het wetsvoorstel normalisering rechtspositie ambtenaren voor bekrachtiging voordraagt. Bekrachtiging is een gebruikelijke stap in een wetgevingsproces, die ervoor zorgt een wet van kracht wordt. Ook initiatiefwetsvoorstellen dienen door de regering te worden bekrachtigd. Minister Plasterk schrijft dat er voor zal worden gezorgd dat het wetsvoorstel zo spoedig mogelijk in het Staatsblad wordt geplaatst.

Bron: Brief minister BZK betreffende de bekrachtiging van de Wnra

De ‘e-grond’ in de Wwz; een analyse van de rechtspraak

De ‘e-grond’ in de Wwz; een analyse van de rechtspraak

Met de Wet werk en zekerheid, inmiddels al enige tijd in werking, is een gesloten stelsel van ontslaggronden geïntroduceerd. Eén van die ontslaggronden is het verwijtbaar handelen of nalaten van de werknemer, de zgn. ‘e-grond’. Die ontslaggrond blijkt tot nu toe veelvuldig ten grondslag te worden gelegd aan een verzoek tot ontbinding. De uitkomst van deze procedures is vaak voor werkgever en werknemer zeer relevant.

Hoe gaan rechters met deze ontslaggrond om? Welke rol speelt de parlementaire geschiedenis bij de beoordeling van het ontslag? In het tijdschrift ArbeidsRecht analyseren Erika Wies en Marije Schneider de uitspraken die zijn gedaan over de ‘e-grond’. (meer…)