De normalisering in drie tekeningen
Over de normalisering is al veel geschreven, maar nog niet zoveel getekend! In dit blog wordt de normalisering uitgelegd in drie verhelderende tekeningen. (meer…)
Archief van: januari 2019
De verjaring van vorderingen ter zake van pensioenpremies
Een werkgever ontvangt in 2017 nota’s over de jaren 2010 en 2011 voor pensioenpremies. De werkgever weigert deze nota’s te betalen omdat hij van mening is dat ze verjaard zijn. In een uitspraak van de rechtbank Amsterdam van 6 november 2018 staat de vraag centraal wanneer de vorderingen ter zake van pensioenpremies zijn verjaard. Wilt u weten hoe de kantonrechter over deze kwestie oordeelde? Lees verder! (meer…)
Rechtbank Amsterdam: maaltijdbezorgers van Deliveroo zijn geen zzp’ers
De maaltijdbezorgers van Deliveroo zijn geen zzp’ers maar verrichten hun werkzaamheden op basis van een arbeidsovereenkomst. Tot die conclusie komt de rechtbank Amsterdam in een uitspraak van 15 januari 2019. In dit blog zal ik nader ingaan op de overwegingen die de rechter aan dat oordeel ten grondslag heeft gelegd. (meer…)
De wijzigingen in het arbeidsrecht per 2019
2019 is nog maar net begonnen en werkgevers worden gelijk geconfronteerd met een aantal belangrijke veranderingen op het gebied van het arbeidsrecht. In dit blog een overzicht van de belangrijkste arbeidsrechtelijke wijzigingen per 1 januari 2019. (meer…)
Implementatie IORP II-richtlijn m.b.t. bedrijfspensioen: de belangrijkste wijzigingen op een rij
Richtlijn 2016/2341 betreffende de werkzaamheden van en het toezicht op instellingen voor bedrijfspensioenvoorziening is op 13 januari 2017 in werking getreden. Deze richtlijn wordt ook wel aangeduid als de IORP II-richtlijn (de afkorting “IORP” staat voor Institution for Occupational Retirement Provisions). In dit blog zijn de belangrijkste wijzigingen als gevolg van de richtlijn voor u op een rij gezet. (meer…)